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ninours
Nouvelle recrue
Sexe:
Inscrit le: 04 Aoû 2005
Messages: 41
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Posté le:
28 Aoû 2005, 21:21 |
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Voila, dans mon centre il y a quelques problemes d'alcool, et en plus pendant les gardes et ils boivent a la caserne, et cela me rend folle . Et y un gars qui boit pas mal, chez lui comme a la caserne, et je suis souvent de VSAV avec lui, et il est généralement chauffeur, et j'avoue que je ne suis pas rassuré quand on part et que je vois et sens qu'il a but. Mais je n'ose pas dire quelque chose, je ne sais pas trop comment faire. Si vous pouvais m'aider, je vous en remercie.
Bye |
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TiMat
Vétéran
Sexe:
Inscrit le: 18 Mar 2005
Messages: 8245
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Posté le:
28 Aoû 2005, 21:40 |
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Oula... C'est super grave ca !
Le meilleur conseil est d'aller en parler a ton chef de centre ! C'est a mon sens la premiere chose a faire. Tu lui stipules bien qeu tu as peur de decaller avec lui, et que de toute facon ce n'est pas normal qu'un pompier soit alcoolisé en service.
Le truc que je ferais en plus c'est adresser un courrier a ton SDIS en denoncant ce que tu constates et ce dont tu as peur. C'est noraml de ne pas etre rassuré avec un alcoolique au volant.
Peut etre tu peux essayer d'en parler directement a lui aussi si vous vous entendez bien (ce dont je doute).
Tu es la seule a avoir constaté ce probleme ? Si ce n'est pas le cas, faites un courrier collectif, ca aura plus de poids. En plus tu es en ta defaveur une femme dans un monde de mecs, alors fait toi aider a tout prix sinon cet abruti continuera a etre bourré en inter.
Tiens nous au courant s'il te plait. |
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ninours
Nouvelle recrue
Sexe:
Inscrit le: 04 Aoû 2005
Messages: 41
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Posté le:
28 Aoû 2005, 21:56 |
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T'inquiète pas pour le fait que je sois une fille, il me respecte dans mon centre, ils savent qui je suis et que je ne me laisse pas faire par des gars . J'ai deja pensé a en parler a mon chef mais j'ai peur de ça réaction, je ne sais pas si il va me prendre au sérieux. Mais je vais y réflechir, et vite faire quelque chose. Tu crois qu'un jour je peux refuser de decaler avec lui??si je vois qu'il a bu. Je pense. Mais dans mon centre y a des fois ou j'ai été au bar avec tout le monde et en les voyant j'ai failli tout lacher, j'étais tro énervée . Mais je vais voir vite fait, je vais pas faire tarder la chose plus longtemps meme si pour l'instant le gars en personne a été mis inapte je crois. Merci beaucoup |
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TiMat
Vétéran
Sexe:
Inscrit le: 18 Mar 2005
Messages: 8245
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Posté le:
28 Aoû 2005, 22:18 |
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Bah de rien, mais barres toi vite de cette caserne si tu ne t'y sens pas bien !!! C'est le seul conseil que je peux te filer ce soir !
Si ton chef de centre est intelligent il prendra ta requete au serieux. Deja si tu refuses de decaler avec le soulot, ca peut peut etre faire deja bouger les choses. Ce que je ne comprends pas c'est que personne d'autre n'ai remarqué qu'il boive! Ou alors personne n'ose rien dire !! Mais ca me parait bizarre...
En tout cas bon courage et a bientot |
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lodz78
Habitué
Sexe:
Inscrit le: 16 Avr 2005
Messages: 87
Localisation: yvelines
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Posté le:
29 Aoû 2005, 01:20 |
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je dis la meme chose il faut en parler au chef de centre |
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Ximena18
Nouvelle recrue
Sexe:
Inscrit le: 10 Aoû 2005
Messages: 40
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Posté le:
29 Aoû 2005, 06:32 |
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le fait que tu refuse un depart avec lui, va faire prendre conscience au autre (qui ont du le remarqué) qu'effectivement c'est pas normal, et vont faire pareil, et au bout de 3 ou 4 inter refusée avec lui (en esperant que les autres le fassent), c'est lui qui vas comprendre qu'il y a un prob, et le chef de centre va reagir (mise a pied...)
C'est la methode qu'on a employé chez nous pour un meme cas, et maintenant, il est dehors... |
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kermit
Passionné accro
Sexe:
Inscrit le: 13 Juil 2005
Messages: 1287
Localisation: Vosges
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Posté le:
29 Aoû 2005, 08:18 |
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salut,
à situation urgente, réponse urgente. il n'est pas question de prendre le départ avec un conducteur sous l'emprise d'alcool.
quand l'accident arrive on dit si j'avais su...là la chance c'est que là on sait. il faut donc agir, sans acharnement, si possible en parlant déjà avec tes collègues savoir si eux on déjà remarqué (ce sera oui mais celà engage la discussion au moins) il y a bien des gars en qui tu as confiance dans ton centre?
après les discussions dans les travées ont rarement règlé ce type de problème de façon satistaisante. il faut faire remonter l'info. à qui? comment?
prévenir verbalement dans un premier temps les gens. attention aux écrits rédigés à chaud.
le chef de centre doit être informé de la situation. il est clair que si plusieurs sp prennent leur responsabilités et frappent à la porte du chef de centre l'aspect personnel de la démarche ne pourra pas t'être repprochée (si d'autres boivent attention à l'ambiance après et aux risques de brimades)
le 3SM est aussi une aide. le médecin chef doit également être prévenu. tu peux le prévenir avant le chef de centre si tu es seule à commencer la démarche. le médecin chef pouvant se charger de prévenir le chef de centre et aborder le sujet avec le sapeur en question. il t'apportera aide et soutien et ce n'est pas un film.
si tu as lu mes posts dans le sujet sur le canabis tu auras vu que j'ai également refusé de décaler avec un conducteur alcoolisé, comme j'ai refusé de remonter dans le VSAV si le conducteur ne changeait pas car 120 en agglomération et mettre à un feu un VSAV sur deux roues ça se fait sans moi ses conneries là.
alors parler d'un problème c'est loin d'être facile, on n'est pas sp pour casser l'autre ou que sais je. simplement il faut s'abstenir de juger le gars qui a un problème avec l'alcool, on ne connait pas son histoire de vie. il faut surtout savoir que ce gars est très très certainement en souffrance. s'il est mis inapte ça peut être sympa en sortant d'une garde d'aller lui dire bonjour. la cohésion ça sert à ça, ça marche surtout quand quelqu'un est en difficulté. celà lui prouve que vous ne le jugez pas et que vous vous intéressez à lui.
les sp sont une famille et bien il faut donner un sens à cette phrase
je n'ai pas le temps ce matin de créer un post sur le 3SM mais ce sera chose faites aujourd'hui, je veux porter à votre connaissance les modifications à venir concernant l'aptitude et l'optique de travail du 3SM qui ne sera plus aussi rigide à l'avenir. vous verez par vous même quel est l'esprit de ces mesures. le but est de vous montrer que le 3SM peut vous aider dans pas mal de cas. dans ce cas ici j'en suis persuadé
@+ |
_________________ Adjuventibus Nihil Obstat : rien ne fait obstacle à ceux qui viennent en aide |
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May
Habitué
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Inscrit le: 17 Aoû 2005
Messages: 156
Localisation: 29
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Posté le:
29 Aoû 2005, 08:52 |
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Normalement aucun alcool n'est permis dans le bar, qu'il soit amicaliste ou pas. Bien sûr ils trouveront toujour un bar assez proche au pire...
Le mieux est en effet d'en parler à ton chef de centre et à ton chef de garde car lui aussi prend les décision sur son équipe. Le truc qui me révolte c'est qu'il parte en intervention (en plus au volant) en ayant consommé de l'alcool. Il met en danger la sécurité de ses équipiers et de la victime... C'est un problème grave et qui devrait être rêglé au plus vite...
Dans ma caserne j'ai eu le même problème, le mec était chef d'agrés, mais là personne n'a eu à en parler au chef de centre, parce qu'il a réagit immédiamment et le gars a été viré... |
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shardo
Habitué
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Inscrit le: 02 Juin 2005
Messages: 170
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Posté le:
29 Aoû 2005, 08:53 |
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Tiens on parle d'une drogue autorisée...
Si ça intéresse quelqu'un, voici un article du site de SP Mag
http://www.lesapeurpompier.fr/article.php?sid=541
Quoi qu'il en soit, ninours, les autres ont raison, parles-en à ton medecin en chef, il est aussi là pour faire de la prévention et c'est la personne la plus appropriée pour parler de ce genre de problèmes.
Si cette consommation reste occasionelle, préviens juste ton chef de centre pour qu'il leur remonte un peu les bretelles et qu'il leur dise de lever un peu moins le coude lorsqu'il y a une occasion à fêter...
A+ |
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ninours
Nouvelle recrue
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Inscrit le: 04 Aoû 2005
Messages: 41
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Posté le:
29 Aoû 2005, 12:14 |
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Ben je crois que je vais plutot en parler a mon chef d'equipe, je prefere pour commencer . Si je me sens bien dans le centre, on est un cinquantaine et y en a une dizaine qui sont poivrot. Merci pour vos réponses.
Merci Kermit pour ton post, c'est vrai que le medecin pompier est une bonne idée, de plus, c'est mon medecin traitant. On verra deja ce week-end avec mon chef d'équipe et sinon avec le medecin.
Merci encore.
P.S: je vous tiens au courant |
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