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PATS et formation CODIS?


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isp1234
Invité






MessagePosté le: 28 Nov 2007, 13:23 Répondre en citant Revenir en haut de page

Bonjour à tous!

J'aimerais savoir ce que signifie le sigle PATS, concernant les agents qui assurent la permanence téléphonique dans les CODIS.

Par ailleurs, je voudrais savoir quelle est la formation suivie par ces agents technique? est-elle comparable à celle des PARM au SAMU ?

Merci de vos réponses
SapLal
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Messages: 6464

MessagePosté le: 28 Nov 2007, 13:40 Répondre en citant Revenir en haut de page

As-tu fait une recherche sur le forum et dans la section fichiers ?

@+ Sap'Lal, le jour des tombées du ciel.
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PHILDARD
Nouvelle recrue
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Inscrit le: 20 Déc 2007
Messages: 3

MessagePosté le: 20 Déc 2007, 00:56 Répondre en citant Revenir en haut de page

PATS signifie personnel administratif et technique
ceux travaillant dans les CTA ont recu la formation de leur SDIS
PARFOIS CERTAINS SDIS FONT DES FORMATIONS COMMUNES AVEC LES PARM CONCERNANT LA PRISE D'APPEL
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Vignemale
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Inscrit le: 24 Nov 2007
Messages: 84

MessagePosté le: 20 Déc 2007, 08:07 Répondre en citant Revenir en haut de page

Les statuts et formations des opérateurs des CTA et Codis sont différents d'un département à l'autre.

Ces opétateurs peuvent être:

1-SPP, situation courante avant les années 90, certains de ces SPP bénéficient d'un aménagement de poste suite à une restriction médicale, cette solution plus ou moins abandonnée dans mon département risque de revenir au goût du jour dans un souci d'économie.
Les élus ne souhaitent plus placer ces SPP sur des postes en SHR dans les CIS

2-Opérateurs non SPP, de la filière administrative
Opérateurs non SPP, de le filière technique en CDD ou CDI
Ces opérateurs peuvent être par ailleurs SPV ou non.

3-Opérateurs de réserve assurant des gardes en remplacement sous statut de SPV.

Dans tous les cas l'encadrement chefs de salle est assuré par des SPP sous-officiers ou officiers.

Pour la formation nous avons mis en place un groupe de formateurs qui assure la FIA des nouveaux opérateurs, et la formation continue de l'ensemble du personnel du CTA.

La formation initiale comporte l'acquisition du TRS1, TRS2, connaissance du SDIS, simulations de prises d'appel, sensibilisation sur le droit de réserve, Etc..
Si à l'issue de cette formation les opérateurs sont validés par une série de textes, ils assurent des prises d'appels en doublure avec des opérateurs confirmés.
Si le niveau de connaissances est suffisant ils peuvent être autonomes à ces fonctions.
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Vignemale
Habitué
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Inscrit le: 24 Nov 2007
Messages: 84

MessagePosté le: 21 Déc 2007, 16:47 Répondre en citant Revenir en haut de page

Bonjour,
Désolé je crois que ce sujet existe déja, mais j'ai eu un souci pour y joindre question.

En parcourant ce jour le site des opérateurs CTA-Codis (http://cta-codis.xooit.fr), dans sa partie juridique, il est fait état de la transformation de postes de PATS en SPP dans le département de la Haute-Loire au 1er janvier 2008.

D'autres départements envisagent ces transformations, ce qui n'est pas négligeable car certains départements disposent jusqu'à une cinquantaine d'opérateurs. Ce qui fera un nombre considérable sur le territoire.

Les collègues de Haute-Loire et des départements concernés, ont-ils des infos ?
Dans quelles conditions ?, en surplus ou dans l'effectif SPP ?, Le SIGYCOP sera t'il applicable ?, sapeurs, sergents, adjudants ?, prime de feu, bonifications de carrière ? applicable aux PATS non SPV ? etc.........

Attention! , pour l'instant je ne donne pas un avis sur ces éventuelles dispositions et les différentes interprétations des textes, je recherche des infos, mais des infos fiables et si possibles détaillées.
J'ai consulté le décret 2007-1012 du 14 juin 2007, mais apparemment certains départements ont des interprétations qui leur sont propres.

Pour info les opérateurs CTA de France se réunissent dans quelques semaines en A.G. pour l'application de ces mesures.

Merci de vos réponses

Bonne journée
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GI
Passionné accro
Passionné accro



Inscrit le: 14 Déc 2005
Messages: 1606
Localisation: IDF

MessagePosté le: 21 Déc 2007, 17:12 Répondre en citant Revenir en haut de page

La question que je me pose est de savoir si ce glissement de statut est une opportunité suite aux nouvelles dispositions (un fonctionnaire peut devenir SPP sous certaines conditions), ou si c'est l'inverse justement.

quel est l'intérêt de passer spp ? (pour les contribuables)
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