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shreck42
Nouvelle recrue
Inscrit le: 06 Jan 2009
Messages: 47
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Posté le:
25 Nov 2012, 21:51 |
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bonsoir à toutes et à tous,
Une petite question;
je suis SPV dans un centre qui nous demande de nous faire remplacer quand nous somme au travail le week end.
Ont-ils le droit de nous demander ça?
Si non y'a t-il un texte qui protège le spv travaillant le week end??
Merci de vos réponse.
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brembored
Référent ENGINS
Sexe:
Inscrit le: 07 Juin 2005
Messages: 12099
Localisation: Rhône-Alpes
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Posté le:
26 Nov 2012, 09:25 |
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Bonjour
Etant fréquemment dans ce cas, je ne pense pas qu'il y ait de "texte" réglementaire.
Je suis le premier que ça gonfle quand je dois partir en catastrophe à l'autre bout de la France de façon impromptue, que je l'apprends le vendredi et que je commence mon astreinte le WE qui suis.
Mais bon, si ça met le FPT indispo parce que tu es le seul PL, par exemple, ça ne se fait pas : c'est une part de courtoisie et de respect opérationnel.
Même si la tâche de trouver un remplaçant un samedi soir devient une galère sans nom (merci les 35h et l'effet "France des Loisirs"...)
Maintenant, si y'a une ambiance de m***e dans ton Centre et que tu veux les laisser dedans, c'est une histoire personnelle, ça peut éventuellement se comprendre. |
_________________ Sauvons les CPI http://opti-secours.over-blog.fr/ |
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sdf 30
Passionné accro
Inscrit le: 31 Jan 2010
Messages: 1133
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Posté le:
26 Nov 2012, 09:55 |
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Dans mon centre, les gardes sont planifiées et le spv qui travaille le jour où son équipe est de garde se met indispo. En revanche on lui demande de fournir une dispo un autre jour en échange. Reste le problème des changements de dernière minute au boulot, le gars essaie de trouver un remplaçant, en cas d'échec on ne le lui reproche pas. Mais comme on a aussi des astreintes, le chef de garde pioche dans l'astreinte pour compléter la garde. |
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brembored
Référent ENGINS
Sexe:
Inscrit le: 07 Juin 2005
Messages: 12099
Localisation: Rhône-Alpes
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Posté le:
26 Nov 2012, 15:16 |
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Dans mon ancien Centre, avec des équipes en "sur-nombre", on pouvait se le permettre, on gérait avec chaque nuit ou WE un ou 2 gars qui bossait.
Mais si dans son cas, l'équipe est calibrée au plus juste, en nombre et en qualif, ça devient chaud si un gars s'enlève, notamment si c'est un PL ou un gradé... |
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FLAMS18
Vétéran
Sexe:
Inscrit le: 09 Sep 2006
Messages: 3105
Localisation: Agglomération lyonnaise
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Posté le:
26 Nov 2012, 20:15 |
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Salut !!
je ne pense pas qu'il y ait de textes, car de toute façon c'est une organisation interne à ta caserne... mais je pense que c'est un respect par rapport aux autres et comme dit Brembo pour ne pas mettre les autres dans une situation qui les empêcherait d'assurer les interventions.
Dans ce cas, pour ceux qui bossent les nuits c'est pareil ??? ceux qui bossent tôt les matins devraient se faire remplacer les nuits de la semaine et n'assurer que les WE ???
Je pense que c'est dans toutes les casernes comme ça, j'ai jamais entendu dire autrement, j'ai toujours entendu parlé de remplacement ou alors après c'est un arrangement interne !!!!
Enfin personnellement ça ne me choque pas du tout !
A++ |
_________________ Dans la vie tout peut arriver surtout quand on s'y attend plus ! Faut toujours garder espoir ! |
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shreck42
Nouvelle recrue
Inscrit le: 06 Jan 2009
Messages: 47
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Posté le:
26 Nov 2012, 21:35 |
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Merci de vos réponse.
Pour vous répondre cela ne serait pas choquant si le chef de centre ne permettait pas aux personnes qui travail de tournée ou de nuit ou même absents toutes la semaines de ne pas ce faire remplacer.
C'est pour ca que je me posé la question de savoir si il existé un texte sur ce sujet mais bon on fera sans.
Encore merci à toutes et à tous |
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FLAMS18
Vétéran
Sexe:
Inscrit le: 09 Sep 2006
Messages: 3105
Localisation: Agglomération lyonnaise
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Posté le:
27 Nov 2012, 00:37 |
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Re...
Avec ce détail là les choses sont totalement différentes !! Je pense qu'il faudrait demander à ton CdC pourquoi certains passe droits à par rapport à d'autres !!!
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